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深物业集团召开2019年度高管考核述职评议会

2020-11-05发布者:浏览次数: 2584

11月5日上午,深物业集团以现场、视频相结合的形式召开2019年度高管考核述职评议会。受集团董事会薪酬与考核委员会委托,会议由集团党委书记、董事长刘声向主持。集团董事会成员、监事会成员、集团领导班子成员、总部各部门负责人及下属公司代表共计40余人参加会议。

深物业集团党委书记、董事长刘声向指出,过去的2019年,集团经营班子群策群力、攻坚克难、长计远虑,圆满完成年度各项重点工作任务,主要经济指标均创下历史新高,集团跨越转型发展已取得初步成效。他希望借本次考核工作激励经营班子再接再厉,认真总结工作得失,找准未来发展方向,牢记使命和责任,以干事创业敢担当的精神风貌,扎扎实实做好未来各项工作。他着重强调了本次高管考核会议的严肃性和重要性,要求各参评人员务必实事求是地做好评分工作。

依据抽签顺序,集团六名高管先后结合2019年度工作任务及目标,对年度履职情况进行全面深入总结,客观分析了存在的问题和不足,提出了下一步的工作思路和计划。与会人员认真进行考核评议,在集团监事会和纪委双重监督下,董事会办公室和人力资源部完成评议统计工作,并由刘声向董事长现场宣读考核结果,会议各项工作顺利完成圆满结束。

本次会议是深物业集团首次组织的高管述职考评大会,并将考核人员范围扩大到集团总经理和党委副书记,是落实市国资委进一步完善国有企业收入分配制度的重要举措,有利于充分激发公司高级管理人员干事创业的积极性、主动性和创造性,建立健全与业绩贡献相匹配、与考核结果紧密挂钩的薪酬分配和长效激励约束机制。今后该项工作将进一步制度化、常态化,为集团高质量发展营造积极向上的良好环境与氛围。

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